16 июня в Администрации Вахитовского и Приволжского районов прошло совещание в рамках подготовки мероприятий к 70 – летию победы ВОВ.

16, 17, 18, 19 и 20 июня 2014 сотрудники Управления Пенсионного фонда в Азнакаевском районе и  г. Азнакаево   провели информационно  – разъяснительную   работу  в  крупных   торговых  центрах г. Азнакаево и пгт. Актюбинский и в местах массовой торговли индивидуальных предпринимателей.

16 июня в Центре Детского Творчества г. Азнакаево на еженедельной планерке руководителей предприятий и организаций района заместитель главы Азнакаевского муниципального района Н.М. Нагимов  вручил диплом «Лучший страхователь 2013 года по обязательному пенсионному страхованию» в категории страхователей с численностью работающих от 100 до 500 человек  руководителю  ООО «Актюбинское СМУ».

Жительнице деревни Асан-Елга Ахметталиповой Гамиле Закировне  исполнилось 100 лет.

20 июня в редакции Сармановского района прошла пресс-конференция для журналистов газеты «Сарман» и радио «Сарман».

20 июня начальник Управления Ирина Большакова встретилась с трудовым коллективом предприятия «Тепловых сетей».

Совместно с Управлением сельского хозяйства, руководителем исполкома Тетюшского муниципального района 19 июня прошло совещание с КФХ, на котором выступила начальник Управления И. А. Большакова, по вопросу погашения задолженности, выплаты заработной платы не ниже прожиточного минимума, исключив зарплату «в конверте».

Специалистами Управления Пенсионного фонда  в Альметьевском районе и г. Альметьевске РТ продолжается работа по информированию  населения об изменениях, произошедших в пенсионном законодательстве.

В рамках внедрения в производственную эксплуатацию программного комплекса ПТК НВП Отделением ПФР по РТ был проведен учебный семинар на тему «Актуальные вопросы, возникающие при внедрении ПТК НВП».

Так как работа всех отделов и направлений деятельности требует и оперативности, и качества одновременно, в Управлении Пенсионного фонда в Кировском районе г. Казани уже несколько лет действует система наставничества, которая включает в себя работу с конкретно закрепленным за наставником молодым специалистом.